Дослідження роботодавців для виявлення перспективних потреб ринку праці Рівненщини
Розроблена методика та ропочате проведення масштабного дослідження роботодавців для виявлення перспективних потреб ринку праці Рівненщини. Методологія дослідження розроблена на основі канадської моделі прогнозування ринку праці, яка вважається однією з кращих у світі. Впродовж 2008 року проведено опитування керівників всіх (450) підприємств області, на яких працює понад 40 працівників. Зараз триває опрацювання анкет.
Місцеве самоврядуванняДетальніше з концепцією дослідження можна ознайомитися на веб-сайті http://www.vrc.rv.ua/ua/activity/labour/
Результати проекту дозволять отримати наступні наслідки для соціально-економічного розвитку Рівненщини:
- Прогнозування потреби в робітничих кадрах на наступні 3 роки дозволить внести корективи до методики визначення обсягів державного замовлення професійно-технічних навчальних закладів області – таким чином державні кошти будуть витрачатися на первинну професійну підготовку саме тих робітників, які потрібні для економіки області.
- Обласним центром зайнятості будуть внесені корективи до методики визначення обсягів перекваліфікації безробітних таким чином, щоб заповнити дефіцит кадрів, які не спроможна забезпечити система професійно-технічної освіти.
- Головне управління економіки отримає більш повну та адекватну інформацію для роботи з інвесторами (на даний час нема даних про стан та динаміку кадрового потенціалу області, хоч ця інформація є однією з найпотрібніших інвестору).
- Результати дослідження дозволять покращити систему професійної орієнтації шкільної молоді.
Проект такого масштабу проводиться в Україні вперше.
Результати І етапу дослідження
(Zvit_rynok_praci_Rivne_VRC_2008_small_2.pdf, 279693b)
|
|
